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2022年度年度国企意识形态工作要点【精选推荐】

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下面是小编为大家整理的2022年度年度国企意识形态工作要点【精选推荐】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年度年度国企意识形态工作要点【精选推荐】

2022年度国企意识形态工作要点6篇

2022年度国企意识形态工作要点篇1

xxx2018年意识形态工作要点

2018年是改革开放40周年,是深入贯彻落实党的十九大精神的开局之年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划的关键一年。习近平总书记指出,意识形态工作是党的一项极端重要的工作,宣传思想工作的根本任务是“两个巩固”,必须建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态工作。为进一步贯彻落实中央和省市委关于意识形态工作的决策部署,切实将意识形态工作抓细抓实抓出成效,做到守土有责、守土负责、守土尽责,把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢握在手中,为加快推进商业发展提供强大的思想保证、精神力量、道德滋养和文化条件。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要思想,贯彻落实全县宣传思想文化工作会议精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神这条主线,着力抓好思想教育和理论建设,着力加强意识形态工作,着力提高舆论引导能力和水平,着力培育和践行社会主义核心价值观,以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展,为开创新时代商业事业发展新局面提供坚强保障。

二、工作重点

(一)认真学习宣传贯彻十九大精神。将学习宣传贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,不断增进政治认同、思想认同和情感认同。年内召开党委会议专题研究部署意识形态工作2次以上,定期分析研判意识形态领域情况,并向上级党委书面专题汇报意识形态工作不少于2次。将意识形态理论学习与党委中心组学习计划同安排同部署同落实。班子成员在民主生活会上把意识形态工作作为述职报告的重要内容。全年形成意识形态分析研判报告4份,通报意识形态领域情况1次,努力将意识形态领域工作推向纵深。

(二)认真落实意识形态工作责任制。进一步强化党委主体责任,把意识形态工作作为党的建设的重要内容,列入年度工作要点,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与中心工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。将党委中心组理论学习纳入意识形态工作责任制,纳入政治纪律和政治规矩监督检查范围。确定的党委及其领导班子成员抓意识形态工作的具体责任,明确各股室、各下属单位的职责与分工,同时落实责任到人,党委书记认真履行第一责任人责任,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管领导切实担负直接责任,抓好思想理论教育和宣传舆论引导,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,大力培育和践行社会主义核心价值观。抓好统筹协调指导工作,及时协调解决重大问题,加强意识形态阵地管理,确保导向正确、管控有力。班子其他成员认真落实“一岗双责”要求,定期研究、部署、检查和报告分管范围内的意识形态工作情况,对分管领域干部职工加强思想政治教育,努力形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

(三)认真抓好思想理论武装。坚持以党委中心组学习为重点,落实党委中心组每周一集中学习制度,研究制定《2018年党委中心组学习计划》,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织党员干部深入学习党的十九大和二中、三中全会精神,全国和省市“两会”精神、中纪委十九届二次全会精神、党章党规党纪和宪法法律、习近平总书记生态文明建设重要战略思想等内容,切实把中央和县委的重大决策部署学深学透,学而信、学而用、学而行,凝聚共识,提升干部群众学习运用政策的能力,积极传播正能量。

(四)强化意识形态阵地管理。有效发挥电子显示屏、微信群等新兴网络宣传载体的作用,广泛宣传社会主义核心价值观、公民道德基本规范,大力弘扬优秀传统美德,把意识形态工作落实到每一位干部职工身上,在意识形态宣传教育上力求抓实抓细、抓出成效。牢牢把握思想意识形态领域斗争的主动权,抓苗头,抓倾向,见微知著,防微杜渐,时刻警惕各种腐朽思想意识、价值观念的侵袭,及时击退各种反马克思主义思潮的进攻,使正确的理想信念在思想交锋中进一步明晰起来,树立起来,坚定起来。

(五)积极拓展群众性精神文明创建活动。进一步深化开展文明单位、文明职工的创建活动。通过观看电教片等形式,继续深化文明礼仪的学习和普及,在机关干部职工中大力倡导文明礼仪之风,提高干部职工综合素质。组织开展向道德模范人物学习宣传活动,进一步激发职工群众的道德意识,引人向善向好,引导干部职工身体力行社会主义道德,使学习和关爱道德模范、崇尚和争当道德模范在我局蔚然成风。深入开展“做文明有礼商业人”主题实践活动,引导干部职工重礼仪、懂礼貌、讲公德、守秩序。继续开展争当“人民满意公务员”、“文明礼仪示范岗”等活动,强化服务意识,提高服务质量,带头展示文明形象。以“3·5”学雷锋宣传日、“6·5”世界环境日等为契机,教育引导广大干部职工践行绿色发展理念,切实增强“保护生态环境,建设绿色家园人人有责”的使命感和责任心。开展“传家训、立家规、扬家风”活动和“邻里守望”行动,弘扬家庭美德、促进邻里和谐、倡导文明婚育,传播健康知识,不断提升干部职工文明素质。

中共xxxxxx委员会

2018年4月30日

2022年度国企意识形态工作要点篇2

2018年度意识形态工作总结

为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,县住建局结合当前住建工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,2018年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况总结如下:

一、强化组织领导

局党组高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,局党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开有班子成员、支部书记、站所负责人、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

二、狠抓学习教育

将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以两学一做专题活动为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为住建工作提供理论保障。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。

三、切实做好思想政治工作

一是落实书记讲堂制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、组织开展缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时,充分利用网站、媒体,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

2022年度国企意识形态工作要点篇3

意识形态工作要点电力2021年意识形态工作
要点

20XX年意识形态工作要点党的十九大报告中指出,“意识形态决定文化前进方向和发展道路”和“要牢牢掌握意识形态工作领导权”,由此可见,意识形态工作是党的一项极其重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全,对引领社会、凝聚人心、推动发展具有强大支撑作用。一、总体要求
深入学习宣传贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持和加强党对意识形态工作的全面领导,按照中央、自治区党委、市委、上级党委决策部署,紧紧围绕中心工作,坚决把好政治方向关、舆论导向关和价值取向关,把凝心聚力作为出发点和落脚点,把讲政治的要求落实到工作各方面,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权,为全面推动新时期鄂前旗转型发展提供有力保证。
二、工作目标
加强党员干部的理论武装,不断增强党的领导核心作用,巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位;大力加强党员干部的作风建设,切实增强党的纯洁性和先进性,在事关大是大非和政治原则问题上,掌握主动权、打好主动仗;宣
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传马克思主义、弘扬社会主义核心价值观,打赢网上舆论攻坚战,巩固壮大主流思想文化;引导人民群众遵纪守法,文明有序,自觉认同并践行社会主义核心价值观;
巩固人民群众团结奋斗的共同思想基础,初步形成干部群众齐心协力干事创业,建设幸福和谐家园的良好的社会风气。
三、工作任务
(一)旗帜鲜明讲政治,牢牢把握意识形态工作领导权。1.把握正确政治方向。高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,全面推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心、落地生根,围绕党的十九大精神、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、习近平总书记考察内蒙古重要讲话精神等内容,组织集中学习、专题研讨、召开专题民主生活开展问卷答题、专题测试等活动,引导广大干部群众坚定理想主心骨、筑牢信念压舱石,坚决维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。
2.把握正确舆论导向。主动适应国内外舆论环境变化的新情况,深刻把握现阶段社会舆情的新形势,全面了解关系全旗广大人民群众切身利益的各种社会热点、难点和敏感问题,坚持正面宣传为主,把党的十九大精神在我旗的生动实践宣传好,把党和政府的声音传播好。定期分析研判本系统内意识形态工作领域情况,对重大事、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题
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有针对性地进行引导,并定期向上级党委报告意识形态领域状况并提出建设性意见。
(二)注重结合抓关键,牢牢把握意识形态工作话语权。1.结合网络建设守好主阵地。严格落实网络意识形态安全工作责任制,充实和加强互联网信息管理工作力量,牢牢占领意识形态主阵地。加强“两微”等新媒体的建设、管理和运用,特别是要把握融媒体时代特点,积极抢占新闻舆论制高点,开展好历史宣传教育、政策方针解读、政治类有害信息清理、群众关心的问题及时回应等工作,真正做到守好用好意识形态阵地。
2.结合价值践行唱响主旋律。精心组织开展学习贯彻党的十九大精神、“改革开放40周年”、“三大攻坚战”、红色培训教育、红色旅游、工业园区建设等主题宣传。围绕重大项目、重点工作、重要时间节点、重要会议,深入宣传我局在推动全旗经济社会事业发展中采取的重要举措或取得的重要成就,广泛宣传本行业涌现的先进典型、先进事迹,充分展现发改好形象。
(三)压实责任聚合力,牢牢把握意识形态工作主动权。1.强化主体责任落实。严格落实意识形态工作责任制“三个纳入”“四个同步”“五个作为”工作要求,将意识形态工作作为党的建设的重要议事日程,纳入党建工作责任制,与经济建设、政治建设、党的建设等工作紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。每半年向上级党委专题汇报1次意识形态工作情况,重大情况第一时间报告。并把意识形态工作纳入党员干部培
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训、党组织生活会、民主生活会和年度述职报告的重要内容,接受监督和评议。
2.强化领导干部责任。坚持和巩固党对意识形态工作的领导,党组织书记是意识形态工作第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓好意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向,做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事亲自处置。分管领导是意识形态工作直接责任人,对分管范围内的意识形态工作负领导责任,需协助党组织书记抓好统筹协调指导工作。
3.强化干部队伍建设。加强意识形态干部队伍建设,选优配强宣传思想工作班子,严格把关选人用人制度,突出政治选人用人标准,建立差异化考核办法,将政治素养、道德修养纳入评判标准之中,团结引导领导干部传递正能量。加强队伍管理和教育,培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍,为抓好意识形态建设奠定坚实基础。

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2022年度国企意识形态工作要点篇4

大凡公文中所说的标题主要有两种:一种是公文本身的标题。根据中办发《党政机关公文处理工作条例》中的表述,“标题由发文机关名称、事由和文种组成。”按照此义,这里的标题应是指公文的总标题,也有人称之为题目、名称、大标题或主标题(有主标题时,还带有副标题)。
另一种就是层次标题。即在标题前面加上等级序号,包括一级标题、二级标题、三级标题,甚至更多级标题。有的层次标题带序号,有的不带序号,不带序号的称为“段首句”。有的不分段落,只是叙述中的一个层次,用“一是”“二是”或“首先”“其次”来表示。不管是哪一级标题,也不管是以何种形式出现,通常称为层次标题。也还有人不分层级,笼统地称之为“标题”。本文所说的标题也好,层次标题也好,都是针对各级标题而言的。

1.层次标题展开问题的提出
很多人在写工作时,往往只关注分析材料、拟写标题、形成提纲等环节,然后根据“观点+事例”的做法完成材料写作,习惯于把注意力放在对各级标题的拟写、事例的表述等环节上,缺乏对各级标题的层次、逻辑关系进行分析,缺乏对每个层次标题的结构、表达重点进行剖析,这就忽略了对层次标题展开的考虑。
这种简化了的写作过程,虽然也能完成公文的写作,但是忽略了对层次标题的分析、分解等过程,直接的影响是不一定能够保证公文结构的合理性、完整性和严谨性。尤其是在初稿完成后的审查修改时,或者根据别人拟定的纲目写作时,如果不考虑各级标题的拟写角度、切入点、概念外延、上下级包含关系等展开问题,很可能导致分析问题不全面、结构残缺,甚至文不对题。
因此,层次标题展开的过程是客观存在的,而且是非常重要的,只是有些人忽略了这个过程,导致一个完整的公文写作过程少了一半,公文的质量自然难以保证。

2.层次标题的展开方式
标题有单标题和复合标题,层次标题也有对应的两种形式。单层次标题是由单独一句话组成的标题,句中没有标点符号,如“机关作风建设明显加强”就是单标题。复合层次标题是由至少两句话组成的标题,有前半部分和后半部分之分,用标点符号隔开,非常明显,如“下大力整治‘四风’问题,机关作风建设明显加强”。有些单层次标题虽然句中没有标点符号,但也有前半部分和后半部分之分,如“把加强人才建设作为长远发展的基础来做”,其中“加强人才建设”是前半句,“长远发展的基础”为后半句。下面以复合层次标题和部分单层次标题展开的方式加以说明:
1.按层次标题的前半部分展开
例1:某单位关于人才建设工作报告中的一个层次标题“把加强人才建设作为长远发展的基础工作来做”,展开的下一层次标题是:
1.广泛选拔人才

2.大力培育人才 3.合理使用人才 4.持续激励人才
这四个同层次标题是根据上一级单层次标题的前半部分展开的,反映的是如何加强人才建设问题。
例2:某单位思想教育工作报告中的一个层次标题“积极创新教育方法,用生动活泼的形式增强教育的吸引力和感染力”,展开的四个下一级标题是:
1.把党史搬上讲台,在传承历史荣誉中增强教育的吸引力和感染力 2.用环境陶情励志,在构建精神家园中增强教育的吸引力和感染力 3.让群众担当主角,在相互交流启迪中增强教育的吸引力和感染力 4.引科技进入课堂,在改进施教手段中增强教育的吸引力和感染力
这四个同一层次的标题是根据其上一级复合层次标题的前半部分来展开的,具体反映如何创新教育方法。

2.按层次标题的后半部分展开
例3:某单位机关工作报告的一个层次标题“以履行职能为根本,实施了强有力的工作指导”,展开的下一层次标题是:
1.加强指导,确保各项工作整体推进 2.实施重点指导,确保大项工作协调发展 3.坚持法规指导,确保日常工作规范运行
从该例的上一级标题看,“以履行职能为根本”是着眼点,“实施了强有力的工作指导”是工作内容,为了反映在工作指导上所做的工作,下一层次标题对后半部分进行了展开。
3.层次标题的前半部分和后半部分同时展开
例4:某单位管理中的一个层次标题“大力加强‘八小时以外’的管理,积极倡导争做认真负责的监管人”,展开的下一层标题如下:
1.留心交往圈,做监督管理的“细心人” 2.盯紧生活圈,做监督管理的“铁面人” 3.把住工作圈,做监督管理的“监护人”

从上一级标题看,前半句和后半句反映的都是工作方法,都有展开的空间,为了把好的做法措施反映出来,下一层次标题就同时展开了前半句和后半句。

3.层次标题展开应注意的问题
如何准确合理展开层次标题,有两点应引起重视:
1.选取合适的展开角度
层次标题从哪里展开、如何展开,主要取决于内容和表述的需要。不管是层次标题的前半部分也好,后半部分也好,亦或是单独一个部分,要考虑其重点在哪里、想展开什么、哪些容易展开、哪些不能展开等问题。通常情况下,层次标题的重点往往是需要展开的地方,比如的层次标题肯定要涉及工作内容、方法、步骤、措施等,这些往往是层次标题的重点,也是容易展开的地方。比如:例一中的“积极创新教育方法”是从方法角度来展开的,例二中的“加强人才建设”是从措施角度来展开的,例三中的“实施了强有力的工作指导”是从内容角度来展开的,例四中的“大力加强‘八小时以外’的管理,积极倡导争做认真负责的监管人”是从方法或措施的角度来展开的,也就是说层次标题中的工作内容、方法、步骤、措施等是容易展开的。但是,对于带有“目标性”“根据性”“基础性”的陈述内容是不好展开的,比如例二中的“作为长远发展的基础工作”、例三中的“以履行职能为根本”等,这些都是集中到“点”上,好比“点状目标”,是不适宜展开的,比如说“针对……”“立足……”“把……作为着眼点”“把……作为落脚点”等类似的内容不好展开,者应做到心中有数、有的放矢。

2.掌握统一的展开标准
1.改善了单位的生活设施(此条既不是做法,也不是内容,而是反映取得的“成绩”) 2.改善了单位的文化设施(此条的问题同上条,而且文化不属于后勤的范畴,超出了上一层次)
3.为经费紧张的单位解决了部分经费(此条反映的是“做了什么”,与上两条不同) 4.加大为基层办实事的力度(此条反映的是做法)
从该例看,同一层次的四个标题,有的反映的是“成绩”,有的反映的是“做了什么”,有的反映的是“做法”,表述的方向不一致,展开的是五花八门,显得很凌乱,原因是展开时没有统一的标准。只要大家留意一下,这样的例子俯拾即是。
因此,应重视层次标题的展开问题,在拟写工作报告时,要养成好的习惯,注意确定层次标题的重点,分析展开的角度,把握展开的标准,主动把握工作报告的模式和规律,从而提高成文的质量和效率。

2022年度国企意识形态工作要点篇5

2022年度意识形态工作计划
为落实中央、省市区___责任制相关文件精神,强化___领域引导和管理,结合实际,制定本方案。
一、工作目标
深入贯彻落实中央、省市区___决策部署,进一步加强和改进___,牢牢掌握___领导权和话语权,切实抓好___。
二、___领导
成立以支部书记、所长为组长,班子成员为成员的___和网络安全领导小组,所办公室具体负责___和网络安全工作,履行指导、___、协调、督查和抓好落实的职责。
三、工作任务
1、坚持党管___原则。认真贯彻落实___、省市区关于___的决策部署和指示精神,严守政治纪律、___纪律和宣传纪律,坚决维护___权威,在思想上政治上行动上同以___为___的___保持高度一致。
2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为___的根本任务,认真学习贯彻___新时代特色___思想和党的___大精神,___好___核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在___领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把___作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把___纳入“支部主题党日”的重要内容。
3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究___,定期分析研判___领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护___安全。
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4、加强网络___管理。按“谁组建、谁负责”切实对“太平溪财经之窗”工作群和“财经情深”临时___工作群管理。
5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。
6、加强___文件的管理。严格按照保密要求,加强对___文件、办公电脑管理使用。
7、大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案,认真___实施,积极开展区级文明单位活动。
四、工作要求
1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实___和上级支__关于___的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护___权威,在思想上政治上行动上时刻同___保持高度一致。
2、加强协作,及时沟通。建立健全网络___领导机制和工作机制,牢牢掌控网络___主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大___、倾向性苗头性问题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。
3、完善机制,严肃纪律。把___纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对___领域出现的问题严肃追究责任。2022年度房产局工作计划
一、___年工作主要目标
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一是建立房地产电子登记簿。目前产权登记与交易管理系统基本可以实现登记簿要求的登记事项记载,在此基础上,我局计划对房地产管理信息系统进行全面升级调整,建立电子登记簿,方便登记事项的录入、___和管理,实行电子登记簿与纸质登记簿同步管理。
二是建设房地产中介机构市场和在建项目楼盘展示大厅。为建立完整的房地产交易市场体系,规范市区二手房交易行为,减少或杜绝二手房地下买卖造成的各种矛盾纠纷,搞活市场,扩大二手房网络信息宣传,给市民提供看房直通车服务,经局长办公(扩大会议充分讨论后拟在三楼设立房地产超市,将现在三楼办公的部分科所和小会议室迁至五、七楼安排。
二、___年重点工作安排及主要措施
根据目前市区房地产业发展状况,为促进市区房地产业健康稳定发展,确保我市经济持续增长,下一步将继续贯彻落实《___转发建设部等部门关于调整住房供应结构稳定住房价格意见___》(___[___]号等文件精神,结合本地实际,有针对性的加强以下几方面工作:
(一进一步整顿规范房地产交易秩序。重点规范商品房预售过程中的恶意炒作、违规发布广告以及价格违法违规等行为。
(二进一步优化投资环境。提高办事效率和服务质量,采取有效措施切实帮助企业解决当前面临的问题和困难;加大对___宜居环境的推介宣传,扩大市场需求。
(三做好市场调研和引导工作,加大住房供应结构的调整力度。建议相关部门在项目开发立项、报建阶段开始正确引导企业调整住房供应结构,特别是对目前户型偏大的楼盘,建议其在后续开发中调整户型结构,增加房源供应类型。
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(四完善房地产信息系统建设,提高办事效率和预警预报能力。在现有网络基础上进一步完善网络功能,主要任务是在已与市高新区地税局联网的基础上开通与源城区地税交易纳税申报系统、开发二手房网上交易系统等。通过信息系统的自动统计分析,定期全面、及时、准确地发布市场供求和房价情况,增强房地产市场信息透明度,提高房地产预警预报能力,为房地产开发企业或政府部门决策提供参考依据。进一步完善图形数据信息库建设;加强房地产档案管理、改进房地产档案管理方法,提高房地产档案信息应用效率。
(五加强存量房管理,确保金融市场秩序和人民群众财产安全。尽快完善存量房网络技术开发,加强房地产预售转现售管理,维护房地产市场和金融市场秩序,确保人民群众财产安全。
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2022年度国企意识形态工作要点篇6

2022年度意识形态工作总结报告
院委字〔2022〕7号中共****学院委员会
关于2022年度意识形态工作情况总结报告中共**市委意识形态工作领导小组办公室:
根据《关于报送2022年度意识形态工作总结的通知》(市意识形态办字[2022]1号)文件要求,现将我校2022年度意识形态工作落实情况汇报如下:
一、思想高度重视,加强组织领导
学校高度重视意识形态工作,认真落实《中共****学院委员会关于加强意识形态工作的实施办法》(校委字〔2022〕97号),明确要求党委领导班子对学校意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队1
伍,带头批评错误观点和错误导向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管部门、单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。召开基层党组织书记抓党建述职评议大会,各党总支、直属党支部书记是所属部门的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。十九大召开前,我校深入学习贯彻十八届三中、四中、五中、六中

全会精神和**总书记系列重要讲话精神;
十九大召开后,我校迅速掀起了学习十九大会议精神的热潮,把全校广大党员干部和师生员工的思想和行动统一到党的十九大精神上来,把智慧和力量凝聚到党的十九大提出的各项任务上来,奋力展现我校师生员工学习宣传贯彻党的十九大精神新作为、新气象,努力谱写我校开展高等职业教育新篇章。学校制订了《中共****学院委员会关于认真开展学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案》,成立了以党委书记、校长为组长的十九大精神宣讲领导组,下设六个宣讲团,分别是:校党委成员宣讲团、县处级领导干部宣讲团、思政课教师宣讲团、辅导员宣讲团、团干宣讲团、学生宣讲团等,通过宣讲使十九大精神在我校落地生根。二、认真组织学习,不断提高认识2


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